Partout en France
L'intérim soignant,
par un soignant.
Des aides-soignants et infirmiers diplômés, disponibles vite. Pour les établissements comme pour les soignants.
Aide-soignant, IDE
Je suis soignant
Des missions partout en France, le net affiché avant de postuler.
Voir les missions Vous habitez loin ? Hébergement payé
EHPAD, clinique, hôpital
Je représente un établissement
Un renfort AS ou IDE, même de dernière minute.
Demander un renfort ou publiez-le dans l'application- Réponse dans l'heure, 7j/7
- AS et IDE diplômés d'État, vérifiés
- Sans engagement
Pour les établissements
Ce qu'on s'engage à faire pour vous.
- Un seul interlocuteur, ancien soignant : il connaît vos services et parle votre langage.
- Vous validez chaque profil avant son arrivée.
- Contrat, paie, cotisations : tout est géré, dans les règles.
Questions fréquentes
Comment faire de l'intérim quand on est aide-soignant ?
Trois étapes :
- vérifier son éligibilité (depuis la loi Valletoux du 1er juillet 2024, une première mission d'intérim exige 2 ans d'exercice hors intérim, sauf si vous étiez déjà intérimaire avant cette date) ;
- s'inscrire gratuitement auprès de Choeur Médical ;
- puis signer son contrat de mission : le soignant est salarié en intérim dans un cadre 100 % légal, paie, cotisations et garantie financière incluses.
Une première mission peut démarrer en quelques jours. Métiers concernés : infirmiers (IDE), aides-soignants (AS), AES/AMP et faisant fonction.
Combien gagne un soignant en intérim en 2026 ?
À titre de repère (temps plein, IFM +10 % et congés payés +10 % inclus) : un infirmier (IDE) en intérim se situe généralement entre 3 300 et 4 000 € brut par mois, un aide-soignant (AS) entre 2 390 et 2 940 € brut, davantage avec des nuits, dimanches et jours fériés majorés. Chaque mission proposée par Choeur Médical affiche sa rémunération avant acceptation.
Comment un établissement trouve-t-il un intérimaire soignant rapidement ?
Un EHPAD, une clinique ou un hôpital peut couvrir un poste vacant en 24 à 72 heures en s'appuyant sur un vivier actif de soignants. Chez Choeur Médical : demande en 2 minutes, devis clair sous 24 heures, priorité aux soignants déjà venus dans l'établissement, profils vérifiés (diplôme, expérience, références, éligibilité loi Valletoux). Astreinte 7j/7, y compris pour les remplacements de dernière minute.
Intervenez-vous dans les zones rurales, loin des grandes villes ?
Oui, c'est notre spécialité. Nos soignants interviennent dans les 101 départements, y compris en zone rurale (Cantal, Aveyron, Lozère…) où recruter est le plus difficile. Pour les missions éloignées, ils travaillent en séjours de plusieurs jours consécutifs : hébergement organisé, indemnités kilométriques au barème, frais mutualisés : le renfort longue distance devient réellement abordable.
Quelle différence avec une grande agence d'intérim médical ?
Choeur Médical est fondé et dirigé par un ancien aide-soignant (6 ans de terrain, dont 4 ans d'intérim partout en France) : un interlocuteur unique qui connaît les contraintes réelles d'un service, une structure légère aux tarifs sensiblement inférieurs aux grands réseaux, et la priorité aux soignants déjà venus dans votre établissement. Cadre d'intérim 100 % classique : contrat de mission, paie, IFM, congés payés et garantie financière légale inclus.
L'intérim soignant, partout en France
Choeur Médical, c'est l'intérim soignant fondé par un ancien aide-soignant. Des aides-soignants, infirmiers et AES qualifiés, disponibles rapidement, partout en France, pour les EHPAD, cliniques et hôpitaux, y compris en zone rurale (Cantal, Aveyron, Lozère…) où recruter est le plus difficile. Pour les soignants qui habitent loin, le grand déplacement : hébergement payé, net affiché avant de postuler. À lire aussi : l'intérim soignant par département et le blog.